为扎实推进2026届毕业生高质量充分就业，4月9日下午，人工智能学院在崇理楼 C801 召开就业工作推进会。党总支书记王伟、院长白国政、党总支副书记郭新玲出席会议，全体毕业班辅导员和班主任参会。会议由学工办主任赵松主持。
会上，各毕业班班主任依次汇报班级就业工作推进情况，详细汇报了毕业生签约进展、求职动态及重点帮扶学生跟进成效。针对当前就业审核流程规范、毕业生资料上传效率、材料填写准确性等突出问题，辅导员、班主任结合一线工作实践，共同探讨并提出了务实有效的解决措施，为后续就业工作提质增效奠定了坚实基础。
党总支书记王伟围绕就业工作核心任务，对全体辅导员提出“五个要求”：一是就业工作持续抓，保持常态化推进态势，全程跟进毕业生求职全周期；二是具体工作抓重点，聚焦未就业学生、困难群体等关键对象，精准施策；三是经验分享勤交流，搭建互助平台，推广优秀工作方法；四是问题难题想办法，主动研判、精准破局，杜绝被动应对；五是就业核查争时间，严把信息真实性、准确性，确保数据规范。
院长白国政对后续就业工作提出四项重点要求：一是提高政治站位，深刻认识当前就业形势的特殊性与紧迫性，将就业工作作为学院核心任务抓实抓细；二是压实工作责任，构建上下联动、全员参与的工作格局，迎难而上破解就业难题；三是聚焦能力提升，以市场需求为导向优化教育教学，强化学生专业技能与综合素养，增强就业核心竞争力；四是强化思想引导，制定清晰的工作目标与推进计划，通过多元举措引导毕业生树立“先就业、再择业”的正确观念，理性求职、积极就业。
下一步，人工智能学院将以此次就业推进会为契机，进一步细化工作举措、加大帮扶力度，以精心的组织协调、用心的务实举措，全力以赴推动2026届毕业生高质量充分就业，确保各项就业工作圆满完成。
